💼💰发工资和扣社保的会计分录怎么做💸📝

发布时间：2025-04-17 08:57:01 栏目：法律

导读 在企业运营中，每月发工资和扣社保是常见的财务操作。那么，如何正确地进行会计分录呢？让我们一起来看看吧！首先，当公司发放工资时，需要...

在企业运营中，每月发工资和扣社保是常见的财务操作。那么，如何正确地进行会计分录呢？让我们一起来看看吧！

首先，当公司发放工资时，需要记录一笔支出。假设本月应付工资总额为50,000元，其中代扣个人所得税为5,000元，社保个人部分为3,000元。此时，会计分录如下：

- 借：应付职工薪酬 - 工资 50,000元

- 贷：银行存款 42,000元

- 贷：应交税费 - 个人所得税 5,000元

接着，企业在支付员工工资的同时，还需代缴社保费用。假设公司承担的社保部分为8,000元，则需补充以下分录：

- 借：管理费用/生产成本等（根据部门分配） 8,000元

- 贷：银行存款 8,000元

这样，一笔完整的工资与社保处理就完成了！掌握好这些分录，可以帮助企业更好地规范财务管理，确保账目清晰准确。💪🌟

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