公司不给交社保怎么赔偿 📢

发布时间：2025-03-17 20:32:44 栏目：法律

导读 公司在职期间没有为员工缴纳社会保险，这不仅是对劳动法的忽视，更是对员工权益的侵害。如果你遇到了这样的情况，不要慌张，可以采取以下步...

公司在职期间没有为员工缴纳社会保险，这不仅是对劳动法的忽视，更是对员工权益的侵害。如果你遇到了这样的情况，不要慌张，可以采取以下步骤来维护自己的合法权益：

首先，与公司进行沟通协商是最直接的方式。尝试与公司的人力资源部门或上级领导说明问题，要求补缴社保。此时，保留好所有相关的沟通记录和证据，比如邮件、聊天记录等，这些都是后续维权的重要依据。

如果协商无果，下一步就是向当地劳动监察部门投诉。他们会介入调查，并要求公司依法补缴社保费用。同时，根据《劳动合同法》，公司可能需要支付相应的经济补偿金，具体金额通常为员工在公司工作每满一年支付一个月工资。

最后，如果劳动监察部门的处理仍不满意，可以选择通过法律途径起诉公司。法院会根据实际情况判决公司是否需要支付赔偿金以及具体的数额。

记住，保护自己的合法权益是每个职场人的权利！💪💼