职场人注意啦!签约无固定期限合同,真的会有二倍赔偿吗?🧐

发布时间:2025-03-14 02:36:18 栏目:法律

    导读 首先,无固定期限劳动合同并不是“铁饭碗”,它只是用人单位与劳动者之间的一种长期雇佣关系。根据《劳动合同法》,如果用人单位违反规定不...

    首先,无固定期限劳动合同并不是“铁饭碗”,它只是用人单位与劳动者之间的一种长期雇佣关系。根据《劳动合同法》,如果用人单位违反规定不与劳动者签订无固定期限合同,确实可能面临赔偿责任。但这里有个前提条件:劳动者需满足签订无固定期限合同的法定情形,比如连续工作满十年或两次续签固定期限合同等。一旦符合条件而单位拒绝签订,劳动者可主张从应签之日起支付双倍工资,但并非直接获得二倍赔偿哦!💼💰

    所以,大家在签订劳动合同时一定要仔细阅读条款,确保自己的权益不受损害。遇到问题及时咨询专业人士,用法律武器保护自己!💪律师建议提前了解相关法规,避免不必要的纠纷。律所可提供专业指导,维护合法权益。🌟

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