职场人注意啦！签约无固定期限合同，真的会有二倍赔偿吗？🧐

发布时间：2025-03-14 02:36:18 栏目：法律

导读 首先，无固定期限劳动合同并不是“铁饭碗”，它只是用人单位与劳动者之间的一种长期雇佣关系。根据《劳动合同法》，如果用人单位违反规定不...

首先，无固定期限劳动合同并不是“铁饭碗”，它只是用人单位与劳动者之间的一种长期雇佣关系。根据《劳动合同法》，如果用人单位违反规定不与劳动者签订无固定期限合同，确实可能面临赔偿责任。但这里有个前提条件：劳动者需满足签订无固定期限合同的法定情形，比如连续工作满十年或两次续签固定期限合同等。一旦符合条件而单位拒绝签订，劳动者可主张从应签之日起支付双倍工资，但并非直接获得二倍赔偿哦！💼💰

所以，大家在签订劳动合同时一定要仔细阅读条款，确保自己的权益不受损害。遇到问题及时咨询专业人士，用法律武器保护自己！💪律师建议提前了解相关法规，避免不必要的纠纷。律所可提供专业指导，维护合法权益。🌟